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SOSTENIBILITÀ ED EQUITÀ

Custodiamo il progetto assicurando il rispetto di tutti gli interessi coinvolti, con spirito cooperativo mettiamo in campo tutte le discipline. L’impegno alla sostenibilità è una sfida quotidiana che si riflette nei nostri progetti e nella nostra organizzazione.

"Per abitare questo mondo in continua trasformazione scegliamo di essere diversi e sviluppare il multi-potere di immaginare, progettare e edificare il cambiamento, guardando alle generazioni del futuro."

Francesca Federzoni, Presidente Politecnica

 

"Nasce un nuovo settore di attività trasversale che fornirà competenze a tutti i professionisti e ai nostri clienti. La sostenibilità non è solo impegno, ma una linea strategica che integra la logica ESG con quella delle politiche aziendali e dei contenuti tecnici dei progetti".

Ferdinando Sarno, Responsabile Settore Sostenibilità e Ambiente di Politecnica

BUILDING FOR HUMANS

Mettiamo le persone al centro di ogni progetto, supportando i nostri clienti in modo completo grazie a un approccio integrato e multidisciplinare, capace di valutare correttamente punti di forza e criticità.
Dalla riduzione delle emissioni alla qualità degli ambienti di vita, dalla resilienza ai cambiamenti climatici fino alla tutela delle risorse naturali, offriamo soluzioni sostenibili in grado di generare valore ambientale, sociale ed economico nel lungo periodo.

MISURARE LA SOSTENIBILITÀ

Abbiamo un obiettivo: contribuire al cambiamento. Per farlo, abbiamo attuato politiche che pensano alla persona e all’ambiente prima di tutto. Abbiamo sposato i 17 Goal della Sostenibilità fissati dall’Agenda 2030 delle Nazioni Unite. Ogni anno, per darne visione, presentiamo nei nostri Annual Report, i progetti che in modo strutturato ne perseguono gli obiettivi. Nell 2023 abbiamo migliorato il nostro rating di sostenibilità raggiungendo lo status Gold, secondo i più importanti standard richiesti dalle committenze internazionali. Desideriamo dimostrare come la progettazione integrata sia il mezzo attraverso il quale contribuiamo a garantire il diritto alla salute, all’inclusione, all’accessibilità, alla parità di genere e all’educazione.

DIVERSITÀ, INCLUSIONE, EQUITÀ

Crediamo molto nel multi-potenziale soprattutto quando viene espresso senza alcuna limitazione. Per questo, nel 2023 abbiamo rinnovato la Certificazione IDEM Gender Equality, start-up dell’Università di Modena e Reggio Emilia. Un enorme passo avanti verso la piena parità numerica e retributiva interna alla nostra realtà. Nel 2022 abbiamo ottenuto la certificazione UNI/Pdr 125:2022 sulla parità di genere, requisito previsto dal Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza PNRR che misura le opportunità di crescita e inclusione offerte dall’azienda, l’equità remunerativa, la tutela alla genitorialità e la conciliazione vita lavoro.

Etica e legalità

Agiamo quotidianamente nel rispetto di legalità, onestà, correttezza e trasparenza, valori fondamentali radicati nella cultura cooperativa, come definita dalla Dichiarazione di identità cooperativa dell’Alleanza Cooperativa Internazionale.
Dal 2010, Politecnica adotta un Modello di organizzazione, gestione e controllo (D.Lgs. 231/2001) per prevenire comportamenti illeciti e promuovere la responsabilità.
Elemento centrale del Modello è il Codice Etico, che raccoglie i principi e i valori guida, definendo gli standard di condotta per chi opera in nome e per conto di Politecnica, sia all’interno che all’esterno dell’organizzazione.

CERTIFICAZIONI E ASSOCIAZIONI

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